Brico, le leader de la distribution de produits de bricolage, ouvre aujourd'hui fièrement les portes de la deuxième journée de sa Makers Fair annuelle, un événement exclusif axé sur le développement professionnel et le bien-être de ses employés. L'événement, qui se tient les 07 et 08 février au Brussels Kart Expo, réunira quelque 2 000 employés pour une expérience extraordinaire de formation et de divertissement.
La Makers Fair, dont les origines remontent à la première édition il y a 15 ans, a évolué d'une simple foire de produits à une expérience complète. Pendant les deux jours de l'événement, les employés participeront à une série d'ateliers, allant de compétences pratiques comme l'installation d'escaliers à une formation spécifique pour les caissiers sur l'utilisation d'outils tels que la carte Bplus. De plus, des sessions interactives sur la sécurité, la prévention des vols et la gestion des clients agressifs seront organisées pour aider les employés dans leurs tâches quotidiennes.
La Makers Fair met également en évidence l'engagement de Brico en matière de durabilité et de bien-être. Bien que l'impact sur la réduction des émissions de CO2 soit principalement obtenu grâce à la collaboration avec les fournisseurs, cela n'empêche pas Brico de prendre d'autres mesures telles que l'amélioration de l'isolation des magasins, l'installation de pompes à chaleur et de panneaux solaires. Brico travaille en étroite collaboration avec les propriétaires de magasins pour développer des programmes qui encouragent ces initiatives. En outre, des voitures électriques sont intégrées à la flotte de Brico dans le cadre de son engagement continu en faveur du développement durable.
« Cet événement marque une étape importante dans l'évolution de la Makers Fair », a déclaré Rudi Schautteet, directeur des ressources humaines chez Brico & BricoPlanit. « Il illustre notre engagement permanent en faveur de la croissance et du bien-être de nos employés, ainsi que notre attachement aux pratiques durables et à la sécurité des clients ».
La Brico Makers Fair promet d'être une expérience inspirante et éducative pour tous les employés participants.
La Makers Fair, dont les origines remontent à la première édition il y a 15 ans, a évolué d'une simple foire de produits à une expérience complète. Pendant les deux jours de l'événement, les employés participeront à une série d'ateliers, allant de compétences pratiques comme l'installation d'escaliers à une formation spécifique pour les caissiers sur l'utilisation d'outils tels que la carte Bplus. De plus, des sessions interactives sur la sécurité, la prévention des vols et la gestion des clients agressifs seront organisées pour aider les employés dans leurs tâches quotidiennes.
La Makers Fair met également en évidence l'engagement de Brico en matière de durabilité et de bien-être. Bien que l'impact sur la réduction des émissions de CO2 soit principalement obtenu grâce à la collaboration avec les fournisseurs, cela n'empêche pas Brico de prendre d'autres mesures telles que l'amélioration de l'isolation des magasins, l'installation de pompes à chaleur et de panneaux solaires. Brico travaille en étroite collaboration avec les propriétaires de magasins pour développer des programmes qui encouragent ces initiatives. En outre, des voitures électriques sont intégrées à la flotte de Brico dans le cadre de son engagement continu en faveur du développement durable.
« Cet événement marque une étape importante dans l'évolution de la Makers Fair », a déclaré Rudi Schautteet, directeur des ressources humaines chez Brico & BricoPlanit. « Il illustre notre engagement permanent en faveur de la croissance et du bien-être de nos employés, ainsi que notre attachement aux pratiques durables et à la sécurité des clients ».
La Brico Makers Fair promet d'être une expérience inspirante et éducative pour tous les employés participants.
Nouvelles
Annonces de réduction de prix : Une astuce pour contourner l’obligation de mentionner le prix le plus bas pratiqué durant les 30 jours précedents ?
En savoir plus
Acheter un bien avec un mauvais PEB est-ce une bonne idée ?
En savoir plus
Devenir franchisé Intermarché n’exige pas une expérience préalable dans la grande distribution
En savoir plus
L’Arrondi Solidaire chez Carrefour atteint 116 367 € collectés pour Pink Ribbon
En savoir plus
Raison Home: l'avenir du métier de cuisiniste avec l'Intelligence Artificielle
En savoir plus
Kiabi célèbre les 4 ans du « Good Friday » avec Make-A-Wish
En savoir plus